Client Description:
Pour notre client, spécialisé dans l'importation des équipements Liebherr pour engins de terrassement et de manutention, nous sommes à la recherche d'un Technicien SAV.Job Description:
Vos tâches principales consisteront à:
- organiser vos interventions selon les consignes transmises
- réaliser des opérations de diagnostic, réparation, préparation et occasionnellement, entretien de matériel neuf et/ou d'occasion, quel que soit le niveau de complexité du matériel
- gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention
- rendre compte de votre travail
- mettre en valeur l'image de la société
- veiller en permanence à votre propre sécurité et celle de vos collègues/de l'entourage sur le lieu de l'intervention
- veiller à la propreté de vos outils, de l'atelier, du chantier et de votre véhicule dans l'ensemble
Dans la mesure où il s'agit d'une fonction itinérante, vous êtes susceptible également d'intervenir dans les autres provinces (Namur par ex)Candidate Profile:
- Formation en électromécanique, technique automobile, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique ou équivalent par expérience.
- Expérience pratique dans le domaine du terrassement et/ou des moteurs diesel.
- Expérience en tant que mécanicien poids lourd et/ou agricole.
- Organisé
- Autonome, précis, curieux et résistant au stress
- Orientation client, collégialité et flexibilité
- Compétences en informatique
- Congés : 20 jours légaux + 12 RTT
- Chèques repas 6EUR
- Assurance groupe + hospitalisation
- Eco-chèques 1x/an : 250EUR
- 13e mois
- Formations régulières aux usines Liebherr directement (+ formations en e-learning via Liebherr) : 2 à 3x/an
- Camionette professionnelle bien équipée (pour déplacements professionnels)
- Smartphone
- Laptop
- Une fonction stimulante et polyvalente avec des possibilités de développement
- Travailler sur des engins de terrassement et de manutention de première qualité et à la pointe de la technologie
Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123