Client Description:
ManpowerGroup® s’est imposé depuis 70 ans comme l’expert mondial des services en ressources humaines et le créateur de solutions innovantes pour le monde du travail. Notre famille de marques aide ses clients à recruter, évaluer gérer et développer les talents dont ils ont besoin afin de leur permettre d’être gagnants.
Pour Manpower Specializations - la division de recrutement et de sélection fixe chez Manpower et spécialisée dans le recrutement de profils techniques nous sommes à la recherche d’un stagiaire en recrutement. As-tu des affinités techniques ? Disposes-tu de bonnes compétences administratives et d’un bon contact téléphonique ?
Job Description:
Dans ce stage motivant, ta mission sera de chercher et trouver des profils techniques (électricité, électromécanique, hvac, électronique, etc) correspondant aux besoins de nos clients via des canaux digitaux ou off- line. Pour cela, tu apprendras les métiers techniques de nos clients.
Tu seras responsable du contact téléphonique et du pre-screening de nos candidats. Aussi, tu travailleras à la publication des offres d’emploi sur nos différents canaux de recrutement (sites web, réseaux sociaux etc). Tu assureras la coordination des CV’s qui rentrent et ta proactivité permettra d’accélérer les rendez-vous avec les consultants de notre département technique.
Tu assisteras aux entretiens avec un consultant, aideras à la rédaction des rapports.
Tu participeras aux actions de recherches candidats, à la publication d'offres, à la préparation de posts pour les réseaux sociaux.
Candidate Profile:
Qui est-tu?
- Excellente communication
- Bonne gestion du stress
- Créativité
- Proactivité
- Organisation
- Orienté résultats
- Tu suis actuellement des études en ressources humaines (RH) ou une autre formation supérieure
- Tu souhaites apprendre à connaitre le monde du recrutement
- Très bonne connaissance du Français
- Connaissance professionnelle de l’anglais et/ou du néerlandais
- Connaissance CRM + MS Office
- Ouvert à l’usage des canaux digitaux
What Client Offers:
Nous sommes une équipe enthousiaste, flexible et prête à partager nos connaissances avec le stagiaire qui rejoindra notre équipe. Opportunité de stage non rémunérée de minimum 3 mois : avril/mai/juin ou septembre/octobre/novembre. Envie de rejoindre notre équipe !? Envoie-nous ton CV : [email protected]
Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123