Client Description:
Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide, active à l’échelle nationale dans le domaine du transport exceptionnel, de la manutention et du levage spécialisé ? La société, en pleine croissance et reconnue pour la diversité de ses missions, recherche aujourd’hui un Mécanicien poids lourds (H/F) pour renforcer son équipe.Job Description:

En tant que Mécanicien poids lourds (H/F), vous serez amené à :

• Effectuer la maintenance préventive et curative sur une large variété de véhicules poids lourds et engins de levage.

• Intervenir aussi bien en atelier que sur chantier.

• Réaliser principalement des travaux mécaniques (l’électricité et l’électronique étant confiées à des prestataires spécialisés).

• Participer aux dépannages et réparations, avec le soutien de sous-traitants en cas de dossiers très complexes.
• Vous travaillerez en horaire de jour du lundi au vendredi, pas de garde prévue. 

• Expérience en mécanique poids lourds, camions ou engins de chantier.

• Capacité à travailler sur des véhicules et équipements variés, toutes marques confondues.

• Bonne autonomie et esprit pratique dans la résolution de problèmes mécaniques.

• Flexibilité et goût du travail en équipe.

• Disponibilité pour commencer la journée tôt (6h30 – 7h).

• Rigueur et sens de la sécurité.

• Un environnement de travail varié et stimulant, au sein d’une entreprise reconnue dans le domaine du transport exceptionnel.

• La possibilité de rejoindre une équipe conviviale et passionnée par les métiers techniques.

• Des horaires stables en journée (du lundi au vendredi – pas de gardes).

• Un poste à long terme, avec des conditions salariales attractives et évolutives.

Vous êtes passionné par la mécanique poids lourds et souhaitez relever un nouveau défi dans une entreprise à taille humaine, reconnue dans son secteur ? Postulez dès maintenant !

Je reste à votre disposition pour toutes questions : 0476 98 41 41 [email protected]

Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123