Client Description:
REACHTRUCKCHAUFFEUR – REGIO WILLEBROEK - 2 PLOEGEN
MANPOWER Industry is specialist in het rekruteren van technisch geschoolde arbeiders en bedienden. We gaan telkens voluit voor de 'Perfect Match' tussen werkgever en sollicitant!
Ben jij gemotiveerd, op zoek naar een nieuwe uitdaging? Dan ben jij de ideale kandidaat! Voor een leuke KMO regio Willebroek zijn we op zoek naar een reachtruckchauffeur.
Job Description:
Als REACHTRUCKCHAUFFEUR ben je verantwoordelijk voor het efficiënt en veilig verplaatsen van goederen in het magazijn. Je zorgt ervoor dat de goederen op de juiste plek worden opgeslagen en dat ze op tijd worden verzonden naar de klanten. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het onderhouden van de reachtruck en het naleven van de veiligheidsvoorschriften.Candidate Profile:
Om in aanmerking te komen voor deze functie, dien je te beschikken over een geldig reachtruckcertificaat en aantoonbare ervaring als REACHTRUCKCHAUFFEUR . Daarnaast ben je flexibel, zelfstandig en kun je goed onder druk werken. Je hebt oog voor detail en werkt altijd nauwkeurig.
What Client Offers:Onze klant biedt een aantrekkelijk salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een prettige werkomgeving. Je komt terecht als REACHTRUCKCHAUFFEUR in een enthousiast team waarin persoonlijke ontwikkeling en groei gestimuleerd worden. Daarnaast biedt onze klant ook mogelijkheden tot bijscholing en trainingen om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
Ben jij de REACHTRUCKCHAUFFEUR die wij zoeken en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct op deze vacature en wie weet maak jij binnenkort deel uit van ons team in WILLEBROEK.
Ben je geïnteresseerd? Solliciteer dan nu via onze website en wij contacteren je zo snel mogelijk.
Voor verdere vragen over deze vacature kan je ons bereiken via [email protected] of via 03 808 63 38.
Wij garanderen een discrete behandeling van jouw kandidatuur.
Tot snel!
52704
Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123