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Technical sales representative

Date published 30 October 2025

Contrat à durée indéterminée

Libramont-Chevigny

Sales People

Postuler

Reference: 3385358

Description du client:
Technico-Commercial (poste hybride) – Secteur Construction (H/F/X)
Basé dans la province du Luxembourg

Entreprise familiale active dans la fabrication d’éléments de construction sur mesure

 
Description du poste:
Rejoignez une entreprise belge en pleine expansion, reconnue pour son expertise technique et son savoir-faire dans la conception de solutions sur mesure pour le bâtiment.
L’entreprise combine qualité, innovation et proximité client, et poursuit aujourd’hui son développement commercial en Belgique et à l’international.


Pour renforcer son équipe, elle recherche un(e) Délégué(e) Technico-Commercial(e) expérimenté(e), passionné(e) par le secteur de la construction et motivé(e) par le contact client et le challenge technique.

Vous êtes un acteur clé entre les clients, le bureau d’études et les services internes.
Votre rôle consiste à développer et fidéliser un portefeuille clients tout en garantissant la faisabilité technique et la rentabilité économique des projets.

Vos principales responsabilités :

  • Développer les ventes via des actions de prospection et de suivi client.
  • Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées.
  • Étudier la faisabilité des appels d’offres et coordonner les études de prix.
  • Présenter, négocier et conclure les offres commerciales.
  • Assurer le suivi des contrats et la satisfaction client jusqu’à la livraison.
  • Collaborer avec le bureau d’études et la production pour garantir la conformité technique des projets.
  • Gérer les avenants, les éventuels litiges et le suivi financier des dossiers.

 
Profil du candidat:
  • Formation technique (Bachelier ou équivalent) dans le domaine du bâtiment, génie civil ou construction.
  • Minimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire (idéalement en construction, préfabrication ou menuiserie).
  • Bonne compréhension des plans, cahiers des charges et aspects techniques d’un chantier.
  • Excellentes compétences en négociation et en communication.
  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément.
  • Permis B et mobilité requise.

Ce que le client offre:
  • Un CDI à temps plein dans une entreprise stable et en croissance.
  • Un package salarial attractif selon expérience : voiture de société, carte carburant, bonus, chèques-repas, écochèques, GSM, laptop, assurance groupe.
  • Formations continues et réelles perspectives d’évolution.
  • Un environnement de travail convivial, familial et collaboratif, où les valeurs humaines priment.
  • Des événements d’équipe réguliers : team buildings, family days, fêtes du personnel…

 Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Parce que vous aimez le concret, les projets techniques ambitieux et les relations humaines durables.

Vous intégrerez une équipe où la confiance, la proximité et le professionnalisme sont au cœur de la réussite collective.


Intéressé(e) ? Merci de postuler via www.manpower.be ou via Twin Nguyen : [email protected]
 


Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123

Technical sales representative

Date published 30 October 2025

Contrat à durée indéterminée

Libramont-Chevigny

Sales People

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Reference: 3385358

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ManpowerGroup® (NYSE : MAN), leader mondial des solutions de recrutement, aide les entreprises à se transformer dans un monde du travail en évolution rapide en recherchant, évaluant, développant et gérant les talents qui leur permettent de gagner. Nous développons des solutions innovantes pour des centaines de milliers d'entreprises chaque année, en leur fournissant des talents qualifiés tout en trouvant des emplois significatifs et durables pour des millions de personnes dans un large éventail de secteurs et de compétences. Notre famille de marques expertes - Manpower®, Experis® et Talent Solutions - crée beaucoup plus de valeur pour les candidats et les clients dans 80 pays et territoires, et ce depuis 75 ans.

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