Talent Acquisition Specialist Engineering

Client Description:

Jefferson Wells rekruteert ook voor Jefferson Wells!
Bij Jefferson Wells verbinden we expertise in Engineering met bedrijven die op zoek zijn naar getalenteerde professionals. Jefferson Wells is de Engineering gespecialiseerde afdeling van ManpowerGroup. Werken bij ManpowerGroup betekent werken voor de pionier in de rekruteringssector! Met vele jaren ervaring en een sterke reputatie zijn wij de experts in het vinden van de perfecte match tussen kandidaten en werkgevers. Onze kernwaarden? Mensen, kennis en innovatie.

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging in de wereld van staffing en Engineering?
Matthias en zijn team zijn op zoek naar een gemotiveerde Talent Acquisition Specialist om hun team in Gent Sint-Denijs te versterken. Je za onze Business Developers ondersteunen bij het vinden van de beste professionals en freelancers in de Engineering sector, terwijl je zorgt voor succesvolle matches tussen talenten en klanten. Bij Jefferson Wells staan samenwerking en ontwikkeling centraal. Wij bieden een stimulerende werkomgeving waar je je vaardigheden kunt ontwikkelen en waardevolle ervaring kunt opdoen.
Als Talent Acquisition Specialist in Engineering ben je een gespecialiseerde recruiter binnen jouw specifieke domein.
Jouw missie omvat:

• Gerichte zoektocht naar gekwalificeerde professionals en passende posities, op basis van een grondige analyse van de wervingsbehoeften en specifieke vereisten van de klanten, met behulp van informatie van de Business Developers.

• Het gebruik van de juiste wervingskanalen en je netwerk om actief talent te identificeren.

• Diepgaande screenings en volledige interviews. Je evalueert niet alleen de technische vaardigheden van kandidaten, maar ook hun persoonlijkheid om te zorgen voor een perfecte match met de functie en het team.

• Als echte partner van de Business Developers speel je een cruciale rol in het aantrekken van de juiste kandidaten in Engineering. Samen zorgen jullie voor een succesvolle match tussen klanten en talenten.

Herken jij jezelf in het profiel?

• Een bachelor of master diploma.

• Ervaring in rekrutering, bij voorkeur in de Engineering sector.

• Affiniteit met Engineering en begrip van technische termen in het vakgebied.

• Een perfecte beheersing van Nederlands en uitstekende kennis van Engels.

• Sterke communicatie- en onderhandelingsvaardigheden, met een sterke klantgerichte houding.

• Een proactieve houding, in staat om zelfstandig te werken en tegelijkertijd effectief samen te werken in een team.

• Een goed organisatorisch vermogen, aandacht voor details en het vermogen om meerdere wervingen tegelijkertijd te beheren.

Bij Jefferson Wells waarderen we jouw inzet en bieden we een aantrekkelijk pakket aan voordelen:

• Een salaris op basis van jouw ervaring.

• Maaltijdcheques en ecocheques.

• Een bonusregeling.

• Een cafeteriaplan met een breed scala aan opties.

• Een groepsverzekering en ziekenhuisverzekering.

• 32 vakantiedagen.

• Een op maat gemaakt opleidingstraject.

• Een bedrijfswagen met tankkaart (voor junioren na 6 maanden).

• Een mobiele telefoon en een laptop.

• Een netto vergoeding.

• Een prettige werkomgeving.

Interesse in deze kans? Solliciteer nu en word deel van ons team bij Jefferson Wells als Talent Acquisition Specialist Engineering!

Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123