Sales Manager Wallonie

Client Description:
Mon client, actif dans le secteur de la construction, est à la recherche d'un Sales Manager pour la Wallonie (f/h/x).
Job Description:
En tant que Sales Manager, vous serez le pilier de la stratégie commerciale en Wallonie. Vous dirigerez et optimiserez les performances de l’équipe de vente pour atteindre et surpasser les objectifs. Votre rôle sera essentiel pour renforcer la position sur le marché et garantir la satisfaction des clients.

Vos responsabilités

• Leadership inspirant : Motiver, coacher et développer une équipe de représentants commerciaux, en partageant les meilleures pratiques et en favorisant une culture de performance.
• Développement commercial : Gérer et développer le portefeuille clients en équilibrant fidélisation (farming) et acquisition de nouveaux clients (hunting).
• Analyse stratégique : Suivre les tendances du marché, analyser les données de vente et proposer des actions correctives pour optimiser les résultats.
• Collaboration interservices : Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer une offre cohérente et compétitive.

• Expérience confirmée en tant que représentant et responsable d’une équipe commerciale, idéalement dans le secteur de la construction.
• Excellentes compétences en communication, orientation client et sens aigu des affaires.
• Capacité à prendre des initiatives et à prendre des décisions stratégiques.
• Maîtrise du français ; la connaissance du néerlandais est un atout.
• Un master en économie est un plus.

• Formation et développement : Si vous excellez dans la vente mais manquez de connaissances techniques, mon client vous fournira la formation nécessaire pour réussir.
• Évolution de carrière : Des opportunités d'élargir vos compétences et de progresser au sein de l'entreprise.
• Environnement de travail : Une entreprise chaleureuse et stable où vous pourrez laisser votre empreinte.
• Rémunération attractive : Un salaire compétitif en fonction de votre expérience, complété par des avantages extra-légaux :
• Voiture de société et carte carburant
• Ordinateur portable et téléphone mobile
• Chèques-repas
• Assurance hospitalisation et assurance groupe
• Réductions pour les employés
• 20 jours de congé légaux, 12 jours de congé supplémentaires et des jours de congé liés à l’ancienneté

Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123