Client Description:

Heb je een passie voor HR? Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging die perfect aansluit bij jouw vaardigheden en verwachtingen? Bij Manpower Professional begrijpen we de markt, zijn we gespecialiseerd en hebben we een persoonlijke benadering. Samen met jou gaan we op zoek naar de ideale match. Je zal in dienst treden bij onze klant te Alken via onze werving- en selectiedivisie, met bovendien meteen een VAST contract.

Onze klant is toegespitst op het bevorderen van een duurzame transformatie binnen de HVAC-R sector, om hun team te versterken zijn we op zoek naar een HR Business Partner om meteen vast in dienst te gaan. 

Sta je open voor een boeiend avontuur in het domein van HR? Als HR Business Partner bij een expansief en financieel stabiel bedrijf, krijg je de gelegenheid om talent doeltreffend te koppelen aan de juiste posities en de teams te versterken. Onze klant nodigt je uit om de uitdaging aan te gaan en de geschikte individuen te vinden, hen te verwelkomen in het dynamische team.

• Werk nauw samen met de Hiring Manager om de behoeften op het gebied van werving te begrijpen en ontwikkel strategieën om de juiste talenten aan boord te halen.
• Verwoord aansprekende vacatures en deel ze op diverse jobboards om toptalent aan te trekken.
• Voer initiële screenings uit en nodig veelbelovende kandidaten uit voor kennismakingsgesprekken. Bij een goede match organiseer je een tweede ontmoeting met de Hiring Manager.
• Na een succesvol gesprek met de Hiring Manager stel je aantrekkelijke loonvoorstellen op en coördineer je contractbesprekingen.
• Werk samen met leidinggevenden aan een vlotte onboarding van nieuwe collega's. Stel inductieplannen op en blijf gedurende de eerste weken in contact om een vlekkeloze start te waarborgen.
• Fungeer als het centrale aanspreekpunt voor managers met vragen over hun teams. Of het nu gaat om ziekteverzuim of interne groei, jij biedt advies en draagt bij aan het ontwikkelen van oplossingen.
• Werk één dag per week vanuit het hoofdkantoor in Alken, waar je samen met het volledige HR-team ideeën uitwisselt en samenwerkt. Op andere dagen werk je vanuit de andere vestigingen.

• Ervaring in het rekruteren en een enthousiasme voor technische profielen, zowel arbeiders als bedienden.
• Een eerdere ervaring als business partner is een waardevolle toevoeging.
• Je beheerst zowel het Nederlands als het Frans vloeiend en hebt bedrevenheid in de meest gangbare IT-programma's.

Aanvullend herken je jezelf in de volgende soft skills:

• Communicatievaardigheden: Een cruciaal aspect van de rol, waarbij sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden vereist zijn. Je moet effectief kunnen communiceren met kandidaten, werknemers en het management op alle niveaus.

• Empathie: Het vermogen om je in te leven in de behoeften en zorgen van anderen is van essentieel belang. Hierdoor kun je medewerkers ondersteunen en begrijpen, wat bijdraagt aan een positievere werkomgeving.

• Conflictoplossing: Aangezien je vaak te maken zult krijgen met conflicten binnen het team, is het vermogen om objectief te bemiddelen en oplossingen te vinden van onschatbare waarde.

• Teamspel: Samenwerking met verschillende afdelingen en teams komt regelmatig voor. Het vermogen om effectief in teamverband te werken en samen te werken, is dan ook van groot belang.

• Vertrouwelijkheid: Als HR-professional heb je toegang tot gevoelige informatie over medewerkers. Het waarborgen van vertrouwelijkheid en het ethisch handelen zijn van het grootste belang in deze rol.

• Een langdurig vast dienstverband in een financieel stabiel en groeiend bedrijf.
• Een marktconform salaris, versterkt met aantrekkelijke extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen, maaltijdcheques, ecocheques en een hospitalisatieverzekering.
• Een boeiende functie vol diversiteit en uitdagingen.
• Toegang tot zowel interne als externe opleidingsmogelijkheden om jouw professionele ontwikkeling verder te bevorderen.

Interesse? Maak een account aan op www.manpower.be zodat je rechtstreeks kan solliciteren op de vacature, of stuur je cv naar [email protected]
Graag meer info? Bel dan even op het nr 0497/51 30 10

Uitzendarbeid/Intérim : VG.361/BUOP | W-INT-RS-9 | Bxl:00374-406-20130208 & 00374-405-20130123